نموذج عرض تجريبي من تطوير شركة الحلول الرقمية لاستعراض تجربة رقمية متكاملة لمكتب المحاماة في الرياض

حاسبة مكافأة نهاية الخدمة

حاسبة تقديرية وفق القاعدة العامة للمادة 84 من نظام العمل السعودي (نصف أجر شهر عن كل سنة من السنوات الخمس الأولى، وأجر شهر كامل عن كل سنة تالية، مع احتساب أجزاء السنة بنسبتها)، ونسب الاستحقاق عند الاستقالة وفق المادة 85.

«حالات أخرى» (كقوة قاهرة أو حالات خاصة) تعرض تنبيهاً وتتطلب مراجعة قانونية دون نتيجة جازمة.
أدخل أجراً صحيحاً أكبر من صفر. الأجر المعتمد للحساب بحسب ما يثبت بالعقد والدفع المنتظم — أدخل الرقم فقط.
أدخل تاريخ بداية صحيحاً.
تاريخ انتهاء العمل يجب أن يكون بعد تاريخ البداية.
الحساب تقديري ويعتمد على البيانات المدخلة والافتراضات الموضحة، ولا يمثل استشارة قانونية أو تحديداً نهائياً للمستحقات. قد تختلف النتيجة وفق تفاصيل العقد والوقائع والأحكام النظامية والاستثناءات المنطبقة (كأحكام المادة 87 والحالات الخاصة).
مثال توضيحي قابل للتعديل: زر «تحميل المثال التوضيحي» يملأ بيانات افتراضية (أجر 10,000 ريال، عمل من 01-06-2018 إلى 30-11-2023، إنهاء من صاحب العمل) ويعرض تفصيل الخطوات خطوة بخطوة — عدّل القيم لتناسب حالتك.
تواصل عبر واتساب